第一千三百三十一章：作風整頓 (第1/2頁)

王成還在當秘書的時候，就曾聽朋友說“道南大學某位領導帶著女學生在社會上”…

當然，事情真假不知。

但王成自己經歷過最尷尬的1件事，莫過於有1次他與幾位廳領導1起吃飯，看到1個已經離婚的廳領導，帶著1位他認識的在校女學生坐在飯局中，這位領導還笑著讓其他人叫這位學生嫂子。

在食堂，王成又自顧自的打了幾個菜，吃了個飯。

吃飯時，王成就說，“學校的食堂都有補貼，可千萬要保證學生飲食安全，不能出現新聞裡某些學校那樣的事件，現在是我分管教育，只要出現這種情況，我1定嚴厲懲處涉案幹部。”

“不會的，不會的，在食品安全方面，我們道南大學還有自己的流動監察組，每餐的飯菜都要取樣保管，不可能會出現食品安全問題。”

“希望如此啊，食品取樣？每個學校都會這樣幹！但照樣不發生了1些讓人匪夷所思的事件？我希望你們能夠把這些學生當自己孩子1樣呵護，他們懷揣著夢想、承載著全家人的殷切希望，1定要讓所有學生感受到道南大學的優良傳統和優良氛圍。”

周圍的校領導紛紛跟小雞啄米般點頭。

“我之前聽說了1些道南大學不好的傳聞，我希望這些只是傳聞，不要變成現實，不然…”

吃完飯後，王成便返回了單位。

準備下午再去道南航空大學調研，航大離省行政中心並不遠，甚至走路只需要十幾分鍾。

王成在安昌擔任市長的時候，就曾去道南航空大學做過講座、調過研，所以他對道南航空大學還是比較瞭解、比較熟悉的。

王成對肖俊俊說，“你跟秘副秘書長商量1下，要儘快對全省的各大高校進行1次調研，調研的目的並不是為了瞭解情況。說實話，短時間要摸清全省這麼多高校的情況，是不容易的。走馬觀花地調個研，並不能摸清情況。調研的目的主要在於讓所有學校明白1個道理：就是我王成現在分管這1塊了，需要進1步改變工作作風了。”

“近些時間，我看到網上的新聞裡有不少關於道南1些學校的浮躁之風的報道，這對於學校的建設和社會的發展都有消極影響。”

“再1個科研經費的管理上，1定是有問題的，前些時間有1位幹部給我發簡訊說——某校科研經費橫向管理極其混亂，甚至有個別人從經費裡掏錢報賓士報寶馬。”

肖俊俊對王成這番話非常贊同，他說，“是啊，現在很多科研專案就有點像為了存在而存在，很多都沒有開展的必要，比如前段時間安昌市報了1個專案，叫“論某某管理在城市運作中的作用”，這種課題有什麼意義呢？沒有任何意義。但課題經費卻達到了1百多萬。”

王成有點無奈地說：“這就像教師職稱的晉升，我讀大學在學校人事處勤工儉學時，做過相關的工作。衡量教師職稱晉升的1個標準就是發文的數量。那會兒每到評比的時候，就有很多老師抱著1大堆著作文獻過來核實。有的時候…算了，這個問題不深入了，我也不專業。”

在道南航空大學的調研顯然輕車熟路了，校長還是那個校長，書記還是那個書記，和王成關係都不錯。

王成開玩笑地說，“你們沒有做什麼出格的事吧？”

“那哪能呢？你可別說這話嚇我們啊，我們安分守己，從來不敢做越界之事。這個請省長放心，請組織放心。”

王成拍了拍對方的肩膀，沒有說話，只是微笑。

“省長，幾年之前您是安昌市市長的時候，我們還能平等的交流，現在您是省長了，我們得仰望著你了。”

“不要說這種仰不仰望的話，拋開這個職務，我也就是個普通人，沒有必要把我捧的這麼高，你們都知道我是1